党课——《心里装着群众 事业必定成功》

心里装着群众  事业必定成功

                                     党课发言   赵益民
 
    党员同志们上午好！按照上级党委有关群众路线教育实践活动的要求，今天，由我来讲一节党课，今天这节党课我想结合当前正在开展的群众路线教育实践活动，讲讲我们企业的党员干部怎么走群众路线问题，把自己学习十八大文件的心得，跟同志们交流一下。 
    同志们都知道，党的十八大以来，从中央到地方不断进行深化改革，出台和实行了一系列合民心，顺民意的政策措施。中央提出从最初的 “改进工作作风密切联系群众的八项规定”，纠正四风；到后来提倡节约，反对浪费；实行公车改革，整顿特权车等一系列改革措施出台；尤其是反腐，“老虎”“苍蝇”一起打，其力度之大、速度之快，挖掘之深、覆盖之广，都是前所未有的。 
    中央决定2013年下半年和2014上半年在全党开展了第一和第二批群众路线教育实践活动，这些也应该说都是符合党员干部和百姓的心愿，是国家之幸，百姓之福。就当前开展的教育实践活动，结合我们企业的实际，我想谈两点：一是，我们为什么要讲群众路线，在群众路线教育实践活动中，我们能得到什么重要的启示；二是，想谈谈我们应该怎么践行群众路线。下面我先谈第一个问题，我们为什么要讲群众路线，党的十八大确立了“两个一百年”的目标，一个是在中国共产党成立一百年时全面建成小康社会，一个是在新中国成立一百年时建成富强民主文明和谐的社会主义现代化国家。习近平总书记为此提出了要实现中华民族伟大复兴的中国梦。我的理解是，在全党深入开展群众路线教育实践活动，也是党的十八大为实现两个百年目标、实现中国梦，做出的重大战略部署。这次活动的主要内容，很简单，容易记，就是6个字，“为民、务实、清廉”，主要任务也很好记，就是纠正四风，哪四风呢？—— 形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。活动总的要求是“照镜子，正衣冠，洗洗澡，治治病”。 
    从大的方面讲，从我们党的历史来看，群众路线是党的生命线。这是已被历史证明了的。没有人民群众的支持，我们党就推翻不了三座大山，就打不赢抗日战争、解放战争，人民也就过不上好日子。但是，我们党执政几十年来，也的确出现了形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的问题，一些领导干部脱离群众越来越严重，违背群众意愿、有的甚至站到了群众的对立面，做了不少坏事，引起群众的强烈不满。“四风”严重侵蚀党的肌体，损害人民群众的利益。再不纠正四风，继续脱离人民群众，不光是改革大业会半途而废；强国之梦也要毁于一旦，而且已经危及到党和国家生死存亡了。这是从党和国家的命运来看，群众路线教育实践活动不搞不行！它和反腐倡廉、实现中国梦都是一脉相承的，事关重大，决不可掉以轻心。
    但是，从我们基层党组织看，为什么开展群众路线教育实践活动？怎么开展？这就需要我们认真思考。我以前也有过不正确的认识，觉得走群众路线，深入基层，联系群众，了解民情，这些都应该是党的中高级干部该干的事，他们要是长期脱离群众，制定出来的政策措施，就很可能不合实际、甚至违背民意，给党和国家造成重大损失。所以，他们很有必要搞教育实践活动，在活动中检讨自己，“洗洗澡，治治病”。但对于基层党员干部来说，我们本身就是普通群众，每天就生活在群众当中，这怎么走群众路线呢？好像跟我们关系不大，联系不紧密。 
    此次，按照“照镜子，正衣冠，洗洗澡，治治病”的要求，我通过学习，反复思考，想明白一件事。就是高层的人、高层的事不是我们能管的。我们能管的，就是管好我们自己。那么我们身上有没有“四风”？想来想去，我想到一句话，就是“身在基层，不一定深入基层，身为百姓，不一定心系百姓。”这个应该成为我们这些党员干部的长鸣警钟！ 
    我们这些基层的党员干部，平时在没什么特殊的情况下，跟群众确实没多大差别，每天上班下班，吃饭休息，可以说跟群众一样。不像那些大官、高管，不接地气，要专门找时间深入基层，了解民意。我们是天天都跟群众在一起，不存在接不接地气的问题。 
    但是,我们对实际情况了解掌握多少？群众心里想的什么？他们的诉求是什么？他们的苦与乐在哪里？我们每名党员干部是不是都清楚？都能做到心中有数呢？如果不敢打保票，做不到心中有数，那就说明还有很大差距，说明我们虽然“身在基层，但还不一定深入基层。”  
    再有，即使我们知道了群众的诉求，了解他们的苦与乐，我们是不是放在心里了？是不是像自己的事那样老惦记着他们的事了？平时，大家都很辛苦，可是辛苦过后，我们有没有想，还有哪些群众不满意、不完美的地方？哪些地方还有待改进？有没有下决心想办法找措施，改进提高？能不能“急群众所急、想群众所想”，这些都是“身为百姓，不一定能够心系百姓”的问题。  
    基层的党员干部，平时表面看着，就是百姓中的一员，一点特殊都没有，但是我们又不同于一般群众，跟一般群众是有区别的，特殊性就在于，我们是企业的脊梁，肩负着群众的期望和让企业健康良性发展的重任。我们把企业搞的好不好直接关系到我们员工和家庭的幸福不幸福，可以说他们全家的酸甜苦辣，日子过得好不好，都跟我们这些党员干部的工作紧密相关，都跟我们的工作质量紧密相联。 
    正因为有这样的特殊性，所以才应该不断在教育实践活动中，检查自己、警醒自己。
     这种检查、警醒，具体到我们每一名党员干部，我觉得最根本的一条，是要检查我们的人生观、价值观、苦乐观到底扎根在哪里。看看我们的内心，是愿意在集体的事业里和大家一起奋斗，与民同乐；还是时常想着自己一亩三分地，一个人偷着乐。 
    当今社会，各种信息渠道四通八达，从网络、电视、广播、各种媒体可以了解非常多的信息。我们看那些被揭露的贪官，白天装人，晚上做鬼。表面上正大光明、背地里偷偷摸摸干那些见不得人的勾当。没被揭露出来的时候，他们看上去都很潇洒、很风光。指点江山，慷慨激昂。但是，一旦被揭露出来，我们才知道，他们心里藏着那么多的丑事坏事！整天你争我夺、贪婪算计、阳奉阴违、昧良心没人性，这样的人会过得幸福快乐吗？我觉得这些人的快乐，跟老鼠偷了人家一个馒头，藏在地洞里的快乐，可谓一模一样。阴暗丑陋，让人唾弃。 
    前不久，我在电视上看到一部很有意思的纪录片。讲述的是澳大利亚一家食品连锁店女老板做“卧底”的真实故事。这家连锁店已经做得很大，各个店经营的也都不错。但是各店运行的到底怎么样，员工是一种什么状态，老板并不了解。于是，女老板决定到自己公司最基层的小店去做“卧底”。她把长发盘起来，带个短发的假头套，再戴个宽边眼镜就去了。大概用两周的时间，分别在四五家店里打工，了解到一部分员工对本职工作的态度心情、家庭情况以及经营遇到的困难等等。两周后，她把这些接触过的员工叫到公司总部开会。起初那些员工都感到非常困惑，不知道发生了什么事。当见到接见他们的总裁，竟然是曾经在店里打工的普通一员时，都感到十分震惊。他们说，“这太不可思议了！”“我太爱这个企业的文化了！” 
    总裁也非常兴奋，公司根据调研的情况，分别给那些连锁店提供了必要的帮助。有的员工给提了职，有的给贷款，有的给了休假。 
    这个短片，让我很受感动。看着那些普通员工们惊喜的眼睛，好些人都激动得流下泪水，我就想，一个企业好的文化，可以凝聚那么多人的心，鼓舞他们在各自的岗位上，为一个共同的事业尽心尽力。这是件多么幸福的事啊！ 
    按说，盈利是企业的追求。这个连锁店的老板和员工们，也在努力地追求效益。但是他们没有把利润摆在第一位，更没把个人的赔赚，摆在集体利益的前边，而是专心致志地在自己的岗位上吃苦耐劳、发挥才智，在追求集体荣誉和企业效益的同时，尽情享受着在一个大家庭里，为大家的共同事业一起奋斗的快乐氛围。 
    这真是人生的大智慧！这样的幸福人生，不比那些贪官污吏为满足自己的私利幸福得多吗！不比那些不顾羞耻、到处钻营、你争我夺的生活快乐得多吗！ 
    没有梦想，人会无所事事；有了梦想，一旦脱离“与民同乐”这个根基，变成自私自利，就等于把绳索套了在自己的脖子上。我们看看，不仅是十八大以来揭露出来的腐败分子，历史上所有的贪官污吏都一样，不是活的很脏，就是死的很惨。
一个原本好端端的人为什么当了官，有了钱、有了权、有了势，就容易变坏？贪婪无度、不择手段的损人利己、损公肥私、甚至谋财害命，成了千古罪人？这是为什么？ 
    其中当然有周围环境对人的影响。人的成长变化，离不开环境。可是，为什么在同样的环境下，有的人腐败堕落，有的人就能做到洁身自好，“出污泥而不染”呢？归根结底是人的思想问题。看你能不能坚守与群众同甘共苦的人生观；坚守在集体事业里才能体现个人价值的价值观。 
    有一首歌，我特别喜欢。歌名是《只要你过得比我好》。只要有机会我就想唱这首歌，我是用它来不断的激励自己、鞭策自己、提醒自己。我是这么想的，如果你真心把让别人过得好，当做自己的快乐，如果看着别人过得好，你就高兴就快乐，你还会为个人的一点私利，私欲，干那些偷偷摸摸，见不得人的丑事、坏事吗？还会为了自己一时的舒服、高兴，而损公肥私，侵占别人的利益吗？

    我觉得你就不忍心那么做了，也不愿意那么做了。这个问题的基本点，就是如何把自己的价值观、苦乐观放到群众里，放到事业里，不能局限在自己一个人身上。自私自利的人，最终的归宿只能是，路，越走越窄，越走越黑。

    真正的幸福，在为群众服务的广阔天地里，把大家的集体利益，放在心里，那他就大有可为。所以歌里说：“只要你过得比我好，你的笑对我一生很重要。什么事都难不倒，一直到老。”就是这个道理。
    我说这么多的意思只有一个，就是从正反两个方面来证实和验证，人活着的最大价值，最大幸福快乐，其实是在为他人、为群众、为集体事业的服务中。为群众服务好，同时也快乐着我们自己。同志们要都这么想这么做了，我们共同的事业，我们的梦想就离实现不远了。自私自利、只为满足自己私欲的生活，也不可能是美好的。
    这次开展的教育实践活动，反对“四风”，对腐败分子就是惊涛骇浪、狂风骤雨，对一个希望在为群众服务中快乐的人来说，其实是一条充满阳光的康庄大道。我是真心希望同志们想明白这里边的道理。我不想强迫什么人必须怎么样。我是真心希望我们京朝人，尤其是京朝的党员干部，个个过的阳光大气、光明磊落、坦坦荡荡！
 
    下边我谈谈第二个问题“我们怎么走群众路线”。党课是务虚的会，重在解决思想认识问题，所以，我也是宏观地讲讲，重在抛砖引玉。具体怎么走，还要具体问题具体分析，在实践中认识探索提高升华。
    第一，党员干部不单是要做群众的贴心人，还要当群众的主心骨。对群众的意见建议，甚至牢骚抱怨，我们应该首先学会倾听，然后再分析、归纳，总结，看看里边有没有合理化的成分，哪些确实要改进，哪些是认识上的问题，需要沟通。深入群众，走群众路线，不是被动地在群众后边跟着走，而是要了解情况，带头创新，出主意想办法，起到表率、领头羊的作用。在这方面，我们党员干部一定要记在心上，首先是自己做到干干净净，“吾日三省吾身”这是孔夫子说的，就是我每天都要多次检查自己，做得好的，要保持；做的不好，要及时纠正，防微杜渐。再有就是要为人表率，给群众做榜样。我们党员干部能做到这两点，京朝就会更和谐，大家的心情就会更舒畅，生活也会越来越幸福。
    第二，大家都知道，群众路线是党的生命线，也是各项
事业的生命线。脱离群众就意味着走向灭亡。但群众路线，关键的不是口号，不是停在嘴上的事，而是要实干，是重在实践的问题。所以，我觉得，我们京朝开展的教育实践活动，要细化在工作的每个环节里，落实在工作的细节上，在具体工作中体现出来，收到实效。
我举一个小例子，完全没有批评的意思，仅仅是举个例子。比如我们创办的刊物《京朝信息》，现在应该说办得不错。前些日子，把看望驾驶员、每月职工生日进入了信息。但能不能再上个台阶？办得让员工和驾驶员更喜欢，更爱看。在语言上、内容上、栏目上跟他们的生活情感贴得更近，更活跃，更新颖？改进了，有新动静了，这就叫落在行动上，落在细节上了，不是光停在嘴上，是看见实效了。举这么个例子，就是提供大家思考在自己的岗位上如何有新举措。也是启发一下，创新思路，我们一起再上一个台阶。
    第三，我们京朝公司，这么多年来，一直坚持“以人为本”的管理理念。现在公司上下已经形成了和谐进取的氛围。这个来之不易,是我们大家共同努力的成果，也是我们需要珍惜的。这种和谐氛围，可以说是我们企业的特色优势，为我们密切干群关系，团结一心干事业，打下了坚实的基础。下一步需要认真思考如何继续保持，进一步发扬光大。我记得，1996年当时办公地点在现四环路红领巾桥三角地，有一天下班我从办公室出来天已黑，走到院门口见两个驾驶员用车大灯照着在下象棋，对我触动很大，很快就建起了活动室，受到了驾驶员们的欢迎，2002年公司搬迁至金盏乡，在整体建设中包括了健身房和娱乐室，当看到驾驶员例会后到健身房打羽毛球、乒乓球，分手时在说下次例会再见时，我心里非常高兴，我想把枯燥的例会学习，变得有趣味了，公司始终坚持关心职工，遇职工婚丧嫁娶管理人员都第一时间赶去慰问，遇特殊困难职工，公司组织各方力量，全力援助，这在京朝已形成制度，我们坚持每年六一前往昌平黑山寨小学看望孩子，今年是第   年，六一前由市交通委运输局挂牌的京朝共产党员车队代表前往，为孩子们送去了学习用具。上周我们几个人商量，完善公司网页，使内容更加丰富。在公司，设一个建议箱给员工创造一个提意见发牢骚的地方，也可以匿名。让大家讲心里话。员工们心情舒畅了，那有多好啊！
    邓小平曾说过：“群众有气就要出，我们的办法就是使群众有出气的地方，有说话的地方。合理的就接受，就去做，不做就是官僚主义。有一部分基本合理，合理的部分就做，办不到的要解释。有一部分是不合理的，要去做工作，进行说服。”这是邓小平这样的伟人，教给我们的好办法，按照他老人家说的去做，我想我们京朝会越来越团结奋进，京朝的事业会越来越兴旺发达。
    我就说到这里。谢谢大家。